Trelleborgs kommun, Kommunledningsförvaltningen

Vi bygger om och bygger nytt! Vill du vara med på vår fortsatta utvecklingsresa, ska du läsa vidare. Tillsammans arbetar vi för att Trelleborgs kommun ska vara en attraktiv arbetsplats som präglas av öppenhet, respekt och ansvar, vilka är våra gemensamma värderingar. Vi ser fram emot att just Du blir en av våra nya kollegor. Välkommen till oss och Trelleborg.
Här börjar Sverige!

Arbetsplatsen

Välkommen till Trelleborgs kommun! Kommunens vision är att Trelleborgs kommun ska vara en framgångskommun med hög livskvalitet och långsiktigt hållbar tillväxt. Visionen är antagen av kommunfullmäktige och ska genomsyra allt arbete som gör i kommunen. Visionen mynnar ut i inriktningsmål för hela kommunen och effektmål för de olika förvaltningarna och verksamheterna. 

Trelleborgs kommun är i stark tillväxt och växer under nästkommande år så att det knakar. Vi arbetar i enlighet efter befolkningsmålet om 50 000 invånare till år 2028 och därefter 55 000 invånare till 2035. 

Till sommaren går en av våra fantastiska medarbetare i pension och vi letar nu efter en person som vill fortsätta att driva och utveckla kommunens hållbarhetsarbete med fokus på klimat och miljö. Tjänsten är placerad hos Enhet Hållbar utveckling inom Avdelning Tillväxt, Kommunledningsförvaltningen.  Enheten svarar för och driver projekt och arbete kopplat till hållbarhet i ett brett perspektiv inom hela Trelleborgs kommun.

Till vårt team söker vi dig, hållbarhetsstrateg inriktning klimat och miljö. Vill du vara med? 

Vi finns mitt i centrala Trelleborg i helt nyrenoverade lokaler. Med 5 minuters gångväg till tågstationen Trelleborg C erbjuder vi en goda möjligheter till smidig pendling.

Arbetsuppgifter

Rollen som hållbarhetsstrateg inriktning klimat och miljö innebär ett omväxlande och brett perspektiv, där du arbetar såväl strategiskt som operativt i samarbete med flertalet interna och externa kontaktytor. Med kunskap, engagemang och kompetens bidrar du till en positiv samhällsutveckling, med fokus på klimat- och miljöfrågor.

I rollen ansvarar du bl.a. för genomförande och uppföljning av kommunens miljömålsprogram. Tillsammans med en kollega kommer du även att driva implementeringen av kommunens klimatanpassningsplan. Vidare innebär rollen att ansvara för att kommunen följer sina åtagande som exempelvis avtalspart i Borgmästaravtalet för Klimat och Energi samt som medlem i CDP Cities.  

Du agerar samordnare och ledare för strategiska utvecklingsarbeten och processer. Du uppmuntras till att initiera projekt inom klimat- och miljöområdet. Uppföljning, utvärderingar och kommunikation av resultat är även centrala arbetsuppgifter för rollen.

Du bistår kommunens förvaltningar med expertkunskap, besvarar remisser och tar fram beslutsunderlag relaterade till klimat- och miljöfrågor. Samtliga strateger på enhet Hållbar utveckling förutsätts att omvärldsbevaka och hålla sig uppdaterad på senaste forskning inom sitt område samt medverkar i olika forum. 

Kvalifikationer

Vi söker dig med relevant akademisk utbildning för arbetsområdet. Du har flerårig yrkeserfarenhet av strategiskt klimat- och miljöarbete i närtid. Med ett genuint intresse, driv och engagemang samt bredd i erfarenhet av klimat- och miljöfrågor har en du profil som passar väl in i en strategisk position.  

Starkt meriterande är erfarenhet från en samordnande roll med aktörer från olika typer av organisationer samt erfarenhet av att initiera, ansvara för och drivit samverkansprojekt och processer. 

För att vara framgångsrik i rollen är dina personliga egenskaper och förmågor av stor vikt. Vi söker dig som har förmågan att planera och självständigt organisera och prioritera i ditt arbete, är drivande, lösningsorienterad och tar egna initiativ. Rollen kräver att du arbetar både strategiskt och operativt vilket innebär att du behöver kunna växla mellan det stora och det lilla genom att arbeta strukturerat, systematiskt och målinriktat. 

Eftersom uppdraget innebär både att etablera nya kontakter och arbeta i nära samarbete med interna och externa aktörer krävs en god samverkansförmåga, en personlig förmåga att skapa förtroende såväl som engagemang och entusiasm kring hållbarhet i allmänhet. 

Du har god språkförståelse för engelska, utöver att du talar och skriver svenska språket väldigt väl. 

B-körkort är ett krav. 

Varmt välkommen med din ansökan! 

Arbetstid/varaktighet

Heltid/tillsvidare

Tillträde

Snarast enligt överenskommelse.

Kontakt

Frågor kring tjänstens innehåll besvaras av Mirja Ullvig, tf enhetschef Hållbar utveckling, telefonnummer 0410-73 32 45. 

Frågor kring rekryteringsprocessen besvaras av Linda Dahlgren, HR-konsult, telefonnummer 0410-73 41 64. 

Fackliga kontakter: www.trelleborg.se/facket

Sista ansökningsdag

2022-05-29 via vårt rekryteringssystem, ej via brev eller e-post. Vi tillämpar löpande urval inför intervjuer så dröj inte med din ansökan.

Notera gärna att vi planerar att genomföra 1:a intervjuer digitalt följande datum: 9-10 juni 2022. 

Inför rekryteringsarbetet har Trelleborgs kommun noggrant tagit ställning till rekryteringskanaler och marknadsföring. Vi undanbeder oss därför bestämt kontakt med mediesäljare, rekryteringssajter och liknande.

Anställningsform Tillsvidareanställning
Anställningens omfattning Heltid
Tillträde Enligt överenskommelse
Löneform Månadslön
Antal lediga befattningar 1
Sysselsättningsgrad 100
Ort Trelleborg
Län Skåne län
Land Sverige
Referensnummer 2022/240
Publicerat 2022-05-09
Sista ansökningsdag 2022-05-29

Tillbaka till lediga jobb